作为全球动力管理和自动化范畴的数字化转型***，施耐德电气将从可继续开展顶层规划和碳排放的精准衡量下手，为松赞集团制定一致的碳中和方针及实施途径，并携手探索酒店文旅职业运用新动力、数字化等多元技能饯别可继续开展的宽广空间。

 

　　松赞集团创始人兼董事长白玛多吉，松赞集团首席履行官知诗七林，施耐德电气全球履行副总裁、中国区总裁尹正，及施耐德电气高级副总裁、战略与开展部中国区负责人熊宜一起到会了签约典礼。

 

　　当时，可继续开展现已从企业的加分题变为必选题，更是企业真正完成经济效益与社会效益双赢的必经之路。

 

　　松赞集团是国内***早饯别可继续开展的高端酒店度假文旅集团之一，旗下设施都分布在自然风景优美、生态环境共同的区域。

 

　　在20多年的开展历程中，松赞集团一直致力于推进可继续开展，坚持“就地取材，量体裁衣，顺势而为，调和共处”的建筑设计理念，将前沿科技手段运用到设计、建造、水循环等各个环节，选用生物降解材料保护区域生态环境，并培育当地人才，供给就业机会，力求与自然、社会、社区调和共生、共同开展。

 

　　在“双碳”方针的驱动下，松赞集团对其可继续开展也提出了更高的要求，期望经过整体规划和数字化技能，完成集团的碳中和方针。

 

　　作为全球***的可继续开展饯别者与赋能者，施家将依托日前发布的碳中和服务解决方案，为松赞集团供给从顶层规划到落地履行的全方位支持：经过集团级整体规划，协助松赞集团建立可继续开展战略和碳中和方针，并以咨询、定制化技能解决方案和服务，推进松赞集团降碳直至零碳。同时，施家的施书院还将在线赋能，助力当地社区培育电气化、智能化、数字化的动力管理人才，提高技能使用水平。

 

　　在战略协作签约典礼上，双方也同步发动了“零碳酒店”项目，施家将为松赞集团的已建成酒店进行能效诊断、整体动力管理系统升级，并布置智能酒店解决方案，同时，为其新建酒店供给顶层规划和技能支持，以零碳为方针推进从设计建造到运营保护的全生命周期管理。

 

　　未来，施家将以数字化平台助力松赞集团对其分散的酒店及园区进行远程管理、集成管理、精益管理，在完成高效的同时促进可继续。